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Reviews, get directions and information for Sholome Business Solution & Retail

Sholome Business Solution & Retail
"Konica Minolta : leader en solutions d'impression et services IT - Sécurité, Hébergement Cloud, Gestion documentaire, Coffre Fort Electronique, Copie Numérique Fiable..."
Address: 132 Goba St, Soweto
Phone: +27 11 984 2456
City: Soweto
Street Number: 132 Goba St
categories: education



related searches: Sholome business solution & retail soweto reviews, Sholome business solution & retail soweto jobs
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Reviews
Translated by Google Lots of problems with printers. No feedback from our interlocutor. The after-sales service says everything and its opposite. Technicians do not come to troubleshoot. I do not recommend at all Original Beaucoup de problème avec les imprimantes. Aucun retour de notre interlocuteur. Le SAV dit tout et son contraire. Les techniciens ne viennent pas dépanner. Je ne recommande pas du tout
Translated by Google Too bad there are not 0 stars because this company is to flee. Horrible experience. The Directorate of Private Markets is a dictatorship, instead of helping you it is judgments constantly, harassment. HR is non-existent and does not take into account the unhappiness of employees. Avoid if you don't want to be in constant fear. Original Dommage qu’il n’y ai pas 0 étoiles car cette société est à fuir. Horrible expérience. La Direction des marches privés est une dictature, au lieu de vous aidez c’est des jugements sans cesse, de l harcèlement. Les RH sont inexistantes et ne prennent pas en compte le mal être des salariés. A fuir si vous n’avez pas envie d’être dans la peur constante.
Translated by Google Innovative company close to its employees. Recruited and very well supported internally. Company concerned with my well-being and my professional success. Young, dynamic and enterprising HR, technical and commercial team. Senior listening to juniors and available for knowledge sharing. Very pleasant atmosphere in modern premises. Training throughout my integration period. Provision of quality and operational commercial tools. Very satisfied with this company which offers great career and development prospects. Thank you KONICA FRANCE Original Entreprise innovante et proche de ses collaborateurs. Recruté et très bien accompagné en interne. Entreprise soucieuse de mon bien être et de ma réussite professionnelle. Équipe DRH, technique et commerciale jeune, dynamique et entreprenante. Senior à l’écoute des juniors et disponible pour le partage de connaissance. Ambiance très agréable dans des locaux modernes . Formation tout au long de ma période d’integration. Mise à disposition d’outils commerciaux de qualité et opérationnels. Très satisfait par cette société qui offre de belles perspectives de carrières et d’évolution. Merci KONICA FRANCE
Translated by Google Company AVOID as soon as possible! Bad general atmosphere for several years and it gets worse following a big PSE in 2021 and the number of placement of machines in sharp decline, the market is in strong decline. High general turnover for many reasons: salespeople no longer touch many variables. demotivated employees at the end of the trial period. High number of dismissals for non-achievement of objectives and not only for sales representatives: the local court knows KM's lawyers perfectly and the HR department signs the checks The management has never respected its employees, the few union members are bought off and will never negotiate anything for you, nor will they defend you in the event of a problem. Management present for too many years and living in comfort HR are absentee subscribers and only serve to finally recruit when they can because the location of the seat is difficult to access, the bus is not regular and the seat lost in the middle of nothing This is why the number of open recruitment is always high and a lot of communication for not much, just pipeau Bad brand image and a constantly increasing number of customer complaints and therefore not enough staff to deal with everything A word of advice if you want to work there: negotiate a very good starting salary because it will be 0 every year except in the event of a rare change in position and for that, become friends with your boss or directly the CEO. The metallurgy collective agreement will soon be replaced, goodbye to benefits and bonuses! Original Société A FUIR dès que possible ! Mauvaise ambiance générale depuis plusieurs années et ça empire suite à un gros PSE en 2021 et au nombre de placement de machines en forte baisse , le marché est en forte décroissance. Turnover général élevé pour beaucoup de raisons : les commerciaux ne touche plus beaucoup de variable. les collaborateurs démotivés dès la fin de la période d’essai. Nombre élevé de licenciements pour non atteinte des objectifs et pas que pour les commerciaux: le tribunal du coin connait parfaitement les avocats de KM et la DRH signe les chèques La direction n’a jamai respecté ses salariés, les quelques syndiqués sont acheté et ne négocieront jamais rien pour vous, ni ne vous défendront en cas de souci Management présents depuis trop d’années et qui vit dans le confort Les RH sont aux abonnés absents et ne servent qu’à recruter enfin quand ils peuvent car l’emplacement du siège est difficilement accessible, le bus n’est pas régulier et le siège perdu au milieu de rien Voila pourquoi le nombre de recrutement ouvert est toujours élevé et beaucoup de communication pour pas grand-chose , que du pipeau Image de marque mauvaise et un nombre de réclamations clients en constante hausse et donc pas assez d’effectifs pour tout traiter Un conseil si vous souhaitez y bosser : négocier un très bon salaire de départ car ce sera 0 tous les an sauf en cas de rare évolution de poste et pour cela devenez ami avec votre chef ou directement le PDG. La convention collective de la métallurgie sera bientôt remplacée, adieu les avantages et primes !
Translated by Google copier, maintenance and supplies rental agreement. Impossible to have an exact invoicing of the services in spite of calls to the commercial, emails and formal notices recommended. No return, No possibility to contact them by phone or chat. KONICA MINOLTA BUSINESS SOLUTIONS FRANCE is not a reliable business partner. Refer to other providers! Original contrat de location de copieur, d'entretien et de fournitures. Impossible d'avoir une facturation exacte des prestations en dépit d'appels au commercial, de courriels et de mises en demeure recommandées. Aucun retour, Aucune possibilité de les contacter par télépHone ou par chat. KONICA MINOLTA BUSINESS SOLUTIONS FRANCE n'est pas un partenaire commercial fiable. Orientez-vous vers d'autres prestataires!
Translated by Google Not surprised that my last post was deleted in which I expressed my experience at KM. I was asking a question about the incredible number of wrongly dismissed employers? or KM had to take out the checkbook for illegal dismissal. In IDF it's appalling ... KM is known in all CPH ... Ah against konica? Ah yes we know them ... I was also amazed at the longevity of the Director of Public Procurement, the oldest Director of the company which takes 100K per year and who is the Director with the most consumption of Chef in the company in 10 years ... the salespeople , assistants I do not even speak about it .... What does the HRD think of these figures? Original Pas surpris que mon dernier message soit supprimé dans lequel j'exprimais mon expérience chez KM. Je posais une question sur le nombre incroyable de licenciement à tord de l'employeur ? ou KM à du sortir le chéquier pour licenciement illégal. En IDF c'est effroyable ...KM est connu dans tout les CPH... Ah contre konica ? Ah oui on les connait ... Je m'étonnais également de la longévité du Directeur des marchés publics, le plus ancien des Directeurs de la société qui prend 100K par an et qui est le Directeur le plus consommateur de Chef dans l'entreprise en 10 ans ... les vendeurs, assistantes je n'en parle même pas.... Elle en pense quoi la DRH de ces chiffres ?
Translated by Google What a disappointing company, employee for some time, announces HRD general increase of 1% already that does not follow inflation and then I learn that the marketing managers decide otherwise by giving larger envelopes to certain people and nothing to others, what lack of fairness, the others are not deserving? No explanation from them, it's shameful. Original Quelle entreprise décevante, salarié depuis quelques temps, annonce DRH augmentation générale de 1% déjà ça ne suit pas l'inflation et puis j'apprend que les managers du marketing décident autrement en donnant des enveloppes plus importantes à certaines personnes et rien aux autres, quel manque d'équité, les autres ne sont pas méritantes ? Aucune explication de leurs part, c'est honteux.
Translated by Google I applied for a sales engineer position No answer I tried to call back the recruitment manager I had the impression of having disturbed her she told me that she was going to come back to me and it was at the beginning of June and since then: nothing no answer and no call This is called a lack of professionalism and courtesy. And you are part of the TOP employer??? Given the opinions of your employees, I have the right to have a doubt... No hard feelings because I have since found an opportunity with a company that respects its candidates.. Original J'ai postulé pour un poste d'ingénieur commercial Aucune réponse j'ai tenté de rappeler la responsable de recrutement j'ai eu l'impression de l'avoir dérangé elle m'a indiqué qu'elle allait revenir vers moi et c'était début juin et depuis :rien aucune réponse et aucun appel Cela s'appel un manque de professionnalisme et de courtoisie. Et vous faite partie du TOP employeur ??? Vu les avis même de vos salarié, j'ai le droit d'avoir un doute... Sans rancune car depuis j'ai trouvé une opportunité avec une entreprise qui respecte ses candidats..
Translated by Google I posted a review but it was deleted!! I know that the management of KM is touchy and does not accept reality!! Especially the old... Finally I say old we don't know anymore gone but still there At the same time The soup is so good. I work in this company and I can say that I have never seen so many managers without personality and incompetent to the meter Cronyism abounds nepotism in full view of all. The + incompetent change every year of position and we manage to find them a golden cupboard.. and who is it? Company to flee! Original J'ai posté un avis mais qui a été effacé !! Je sais que la direction de KM est susceptible et n'accepte pas la réalité !! Surtout l'ancien... Enfin je dis ancien on ne sait plus parti mais tjrs la En même temps La soupe est tellement bonne. Je travaille dans cette entreprise et je peux dire que je n'ai jamais vu autant de manager sans personnalité et incompétent au metre Copinage a foison népotisme au vu et au su de tous. Les + incompétents changent ts les ans de poste et on arrive a leur trouver un placard doré..et c'est qui ? Entreprise a fuir !
Translated by Google Sorry Konica but you are notorious incompetents And I'm not talking about the poor salespeople who succeeded one after the other. But I'm thinking of those who are hot in their money tower who only hide behind their super director function and who don't have the courage to pick up a dissatisfied customer!! and say that this company is run by a Breton I am ashamed !!! Original Désolé Konica mais vous êtes des incompétents notoires Et la je ne parle pas des pauvres commerciaux qui se sont succédés les uns après les autres. Mais je pense a ceux qui sont au chaud dans leur tour d'argent qui ne font que se cacher derrière leurs fonction super directeur et qui n'ont pas le courage de décrocher a un client mécontent !! et dire que cette entreprise est dirigée par un breton J'ai honte !!!
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